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Unidad de Postulación de Candidatos

El propósito de esta unidad es Postular los candidatos idóneos que satisfagan los Pedimentos de Personal que son remitidos por las Oficinas de Gestión Institucional de Recursos Humanos de los Ministerios, Instituciones u Órganos Adscritos al Régimen de Servicio Civil.

Funciones

  1. Recepción, verificación, modificación, aprobación y resguardo de los Pedimentos de Personal, así como definir su debida tramitación, sea resolver por Nómina o iniciar proceso de Concurso.
  2. Confeccionar las Nóminas de elegibles, controlar la tramitación y desarme de las mismas.
  3. Administrar y controlar la escogencia del personal idóneo para los puestos que presenten los Ministerios, Instituciones u Órganos Adscritos al Régimen de Servicio Civil.
  4. Estar atentos al cumplimiento de la evaluación del período de prueba, para proceder con la activación y trámite del pedimento de personal en caso necesario.
  5. Administrar el Registro de Elegibles, aplicando las inclusiones, modificaciones o exclusiones que se ameriten, de conformidad con los estudios efectuados por las demás unidades del área.
  6. Efectuar los estudios que se ameriten ante eventuales reclamos interpuestos por postulantes o la administración que se trate, y aplicar las re-inclusiones o exclusiones de elegibles ante el Registro pertinente, como respuesta a los estudios efectuados.
  7. Llevar controles estadísticos de la información extraída del SAGETH sobre pedimentos de personal y nóminas, que permitan alertar las necesidades concursales con que se cuentan y establecer las acciones más apropiadas para la mejora continua de la selección del personal idóneo en los puestos del Régimen de Servicio Civil.
  8. Llevar control, realizar el análisis y validar las solicitudes de Perfiles que realizan los usuarios del Sistema Automatizado de la Gestión del Talento Humano (SAGETH).
  9. Determinar la necesidad de nuevos requerimientos para el módulo de Reclutamiento y Selección de Personal e interfaces del Sistema Automatizado de la Gestión del Talento Humano (SAGETH).
  10. Atención de consultas presentadas por las instancias competentes del Sistema de la Gestión de Recursos Humanos sobre diversos temas propios de la postulación de candidatos y asesoría sobre el uso adecuado del Módulo de Reclutamiento y Selección en el SAGETH, en lo que respecta al trámite de pedimentos y nóminas.

Productos y servicios: